استعدادهای پنهان یعنی اینکه هر انسانی در حرفه یا زمینه خاصی استعداد دارد اما معمولاً در کشف آن موفق نیست. خیلی وقت ها استعدادهایمان درست جلوی چشمانمان هستند اما ما آن ها را نمی بینیم یا ساده از کنارشان می گذریم.
حالا سوال اصلی این است: چطور می توانیم استعدادهای پنهان خودمان را بشناسیم و آن ها را پرورش دهیم؟ وقتی بتوانیم استعداد پنهانمان را کشف کنی، در واقع به یک منبع بسیار ارزشمند دست پیدا کرده ایم که می تواند در همه جنبه های زندگی به کمکمان بیاید. چه دنبال شغل مناسبی باشیم و چه بخواهیم مهارت تازه ای در خودمان تقویت کنیم، اولین چیزی که می تواند راهنمایمان باشد همین استعدادهای درونی است.
چگونه استعدادهای پنهان خود را کشف کنیم؟
برای کشف استعدادهای پنهان خود می توانید کار ساده ای انجام دهید؛ از حدود ده نفر از اطرافیانتان بپرسید فکر می کنند شما در چه کارهایی استعداد دارید. احتمالاً پاسخ های متفاوتی خواهید شنید. جالب است بدانید بسیاری از افراد اصلاً نمی دانند استعدادشان در چیست، چون درگیر روزمرگی های زندگی هستند و وقت کافی برای فکر کردن به این موضوع پیدا نمی کنند. همین موضوع باعث می شود استعدادهایشان ناشناخته و بلااستفاده باقی بماند.
با اینکه ممکن است سال ها طول بکشد تا استعداد واقعی تان را پیدا کنید، اما این کار به مراتب ساده تر از چیزی است که فکرش را می کنید. در ادامه پنج روش ساده برای کشف استعداد پنهانتان را با هم مرور می کنیم.
به حرف دیگران گوش کنید
اطرافیان شما اغلب بهتر از خودتان استعداد پنهانتان را می شناسند. شاید شما مدت هاست با دقت زیادی به دنبال کشف این موضوع هستید، در حالی که آن ها سال هاست این ویژگی را در رفتار شما دیده اند. اگر تا حالا زیاد به حرف اطرافیانتان توجه نکرده اید، الان زمان خوبی است که کمی به گفته هایشان فکر کنید.
اگر اصلاً نمی دانید از کجا شروع کنید، بهتر است ابتدا بشنوید اطرافیانتان شما را با چه ویژگی هایی می شناسند و برای انجام چه کارهایی سراغ شما می آیند. مطمئن باشید پاسخ هایشان می تواند شگفت زده تان کند.
کارهایی که برایتان بسیار ساده به نظر می رسند
آیا تا حالا شده کاری برایتان آن قدر ساده و پیش پاافتاده باشد که فکر کنید هرکسی می تواند انجامش دهد، در حالی که دیگران همان کار را با زحمت زیادی انجام می دهند؟
اگر چنین چیزی برایتان اتفاق افتاده و اطرافیانتان هم تایید می کنند که این کار اصلاً ساده نیست، بدانید این دقیقاً یکی از نشانه های استعداد پنهان شماست. پس بهتر است بیشتر از قبل به این نوع کارها توجه کنید.
کارهایی که از انجامشان لذت می برید
گاهی استعداد پنهان به شکل دیگری خودش را نشان می دهد. از انجام چه کارهایی هیچ وقت خسته نمی شوید؟ چه فعالیتی برایتان لذت بخش است؟ در اوقات فراغتتان معمولاً سراغ چه کاری می روید؟ فرض کنید همه چیز آرام است و امروز کاملاً برای خودتان وقت دارید؛ چه کار می کنید؟ سراغ ساز موسیقی تان می روید؟ وقتتان را در باغچه می گذرانید؟ یا شروع می کنید به نوشتن؟
هر کاری که ناخودآگاه سراغش می روید، احتمالاً همان جایی است که استعداد واقعی تان نهفته است. پس بهتر است فهرستی از این علاقه مندی ها تهیه کنید.
علاقه ای که مدت هاست کنارش گذاشته اید
آیا موضوعی هست که سال ها پیش به آن علاقه داشتید اما به هر دلیلی از آن فاصله گرفتید؟ با این حال هنوز هم فکر می کنید می توانستید در آن زمینه فرد توانمندی باشید؟
اگر چنین علاقه ای در وجودتان باقی مانده حتماً به سراغش بروید. شاید یکی از استعدادهای پنهانتان دقیقاً همان جا یا در حوزه های مرتبط با آن پنهان شده باشد.
از منطقه امن خودتان خارج شوید
ما معمولاً از تغییر فراری هستیم و در برابرش مقاومت می کنیم. وقتی می خواهیم روی نقاط قوتمان تمرکز کنیم یا توانایی هایمان را بهبود بدهیم، لازم است گاهی از منطقه ی امنمان بیرون بیاییم تا تجربه ی بیشتری کسب کنیم و استعدادهای پنهانمان را کشف کنیم. چه بخواهید مهارتی را تقویت کنید و چه به دنبال کشف استعداد تازه ای برای شروع مسیر شغلی جدید باشید، در هر صورت باید کمی ریسک کنید، انرژی بیشتری بگذارید و بر ترس هایتان غلبه کنید.
یک تست شخصیت شناسی انجام دهید
یکی از بزرگ ترین مزیت های تست های شخصیت شناسی این است که شما را با ویژگی ها و جنبه های درونی تان آشنا می کنند که شاید تا امروز اصلاً به آن ها توجهی نداشته اید. یکی از معتبرترین این تست ها که مورد تایید موسسات روان شناسی هم قرار گرفته، تست شخصیت شناسی MBTI است.
با استفاده از نتایج این آزمون می توانید با استعدادهای نهفته، توانایی ها و مهارت های خودتان بیشتر آشنا شوید و راحت تر مسیر پیشرفت را پیدا کنید. این آزمون به شما کمک می کند شناخت عمیق تری از خودتان پیدا کنید و بفهمید چطور می توانید در زندگی و محیط اطرافتان رشد بیشتری داشته باشید.
از اطرافیانتان درباره استعدادهایتان بپرسید
از اطرافیانتان بخواهید صادقانه درباره استعدادهای پنهان خود صحبت کنند. از آن ها بخواهید فعلاً نقاط ضعف یا عادت های بدتان را کنار بگذارند و تنها یکی دو مهارتی را که فکر می کنند در آن ها مسلط هستید، برایتان بگویند. بهتر است این سوال را به صورت خصوصی و تک به تک از افراد بپرسید، نه در جمع.
بعد از جمع آوری پاسخ ها، آن ها را یادداشت نموده و کنار هم بگذارید تا بتوانید الگوهای مشترک را پیدا کنید. همین تحلیل ساده می تواند به شما کمک کند برخی از استعدادهای پنهانتان را بشناسید.
وقتی بالاخره این استعدادها آشکار شوند از زندگی تان لذت بیشتری خواهید برد. با تکیه بر همین استعدادها می توانید در کسب وکارتان پیشرفت کنید و درخشش خاصی پیدا کنید، کیفیت کار یا خدماتتان را بالا ببرید یا روابط و شبکه ی ارتباطی تان را تقویت کنید.
نکته مهم دیگر این است که وقتی روی استعدادهای واقعی تان سرمایه گذاری می کنید، دیگر از کارتان خسته نمی شوید، چون شغلتان تبدیل به بخشی از زندگی تان می شود و از انجامش لذت واقعی خواهید برد. هر چیزی که زندگی و کارتان را لذت بخش تر کند، بدون شک ارزش دنبال کردن دارد.